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2024年黔西南兴仁市司法局司法协理员公开招聘公告（10人）

2024-10-12 16:13:54 黔西南考试信息网 xingyi.huatu.com 文章来源：兴仁市人民政府

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　　附件：1.兴仁市司法局2024年招聘司法协理员岗位表.docx

　　2.兴仁市司法局2024年招聘司法协理员报名表.docx

　　兴仁市司法局司法协理员(编外人员)公开招聘公告

　　根据工作需要，兴仁市司法局面向社会公开招聘司法协理员。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位及条件

　　本次公开招聘司法协理员共10名，不列入行政、事业单位编制，主要为司法所司法行政日常事务、开展公共法律服务及相关工作提供辅助支持，完成领导交办的其他工作。具体招聘岗位详见附件1。

　　(一)报考者应当具备以下条件：

　　1.具有黔西南州户籍;

　　2.拥护中国共产党的领导，遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录;

　　3.具有大专及以上学历(退役军人放宽到高中学历);

　　4.具备从事相关工作岗位的身体条件和心理素质;

　　5.具有较强的事业心和责任感;

　　6.具备一定的文字写作能力和计算机操作能力。

　　7.年龄在18周岁以上35周岁以下(1988年10月12日及以后出生);具有司法行政机关工作经历满两年的司法辅助人员，年龄可放宽到40周岁以下(1983年10月12日及以后出生);

　　8．同等分数下优先录用：具有司法行政机关工作经历的，或通过国家统一法律职业资格考试。

　　(二)具有下列情形之一的，不得报考：

　　1.因犯罪受过刑事处罚的或者涉嫌犯罪尚未结案的；　

　　2.被开除党籍、公职的，因严重违纪违规被辞退或者解聘的;

　　3.被依法列入失信联合惩戒对象名单的;

　　4.涉嫌违纪违法正在接受审查调查的;

　　5.因卖淫、嫖娼、赌博、吸毒等受过治安管理处罚的;

　　6.在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律的;

　　7.法律法规规定不得报考的其他情形的。

　　（三）加分条件

　　1.具有在司法行政机关从事司法辅助工作经历(提供劳动合同或单位证明)，每满1年加1分。

　　2.通过国家统一法律职业资格考试的加1分。

　　二、报考程序

　　1.发布招聘公告：报考者可通过“锦绣兴仁”官方网站、“兴仁普法”官方微信公众号查询本次招聘的职位、招考人数、报考资格条件、考试类别等信息。

　　2.报名时间和方式

　　报名时间：2024年10月18日至20日，上午8:30-11:30，下午14:30-17:30。

　　报名方式：采取现场报名方式。

　　报名地点：市司法局一楼大厅。

　　报名费用：100元/人。

　　3.报名材料

　　(1)本人有效期内身份证原件和正反面复印件;

　　(2)户口簿户主页及报考人员本人页原件和复印件;

　　(3)学历(学位)证书原件及复印件;

　　(4)近期免冠一寸彩色照片两张;

　　(5)有工作单位的须提供用人单位及主管单位同意报考的证明;

　　(6)具有司法行政机关工作经历的司法辅助人员需要提供劳动合同(工作岗位或者工作职责中明确为司法行政机关工作经历的)或单位开具的盖章证明;

　　(7)填写完整的《兴仁市司法局2024年公开招聘司法协理员岗位报名表》(附件2)《报考人员诚信承诺书》(附件3)。

　　4.资格审查及准考证核发

　　市司法协理员招聘办对考生进行资格审查，符合条件的人员核发准考证。资格审查贯穿招聘全过程，对不符合条件或弄虚作假的，一经发现，取消其招聘资格。

　　通过资格审查的报考人员应于2024年10月25日上午8:00-12:00，下午15:00-18:00持本人身份证到市司法局一楼大厅领取准考证。领取准考证时需携带本人身份证、学历学位证书的原件及近期一寸免冠正面1寸彩色照片2张进行现场确认。如有特殊原因无法自己领取的，可委托他人携带身份证件(指代领人的身份证件)代为领取。考生逾期未领取《准考证》而无法参加考试的，责任由其本人负责。

　　三、考试程序

　　考试方式：笔试＋面试

　　1．笔试（占总分60％，分数保留小数点后两位数）。

　　采取闭卷的方式进行，时间为120分钟。笔试满分为100分，笔试成绩须达60分及以上，方能进入下一环节。考试内容为公共基础知识及司法协理员岗位专业知识。

　　2.笔试时间：2024年10月26日(星期六)9:00-11:00。

　　3.笔试地点：详见《笔试准考证》，报考人员必须同时持第二代有效居民身份证或社保卡原件和《笔试准考证》方能进入考场参加考试。

　　4.成绩公布：笔试结束3个工作日以内在“兴仁普法”官方微信公众号上公布笔试成绩查询的具体事宜。

　　5.面试(占总分40%，分数保留小数点后两位数)。

　　面试以结构化面试为主，满分为100分。原则上根据在达到笔试合格分数线报考人员中，笔试成绩由高分到低分按1：2比例确定面试人员，末位出现笔试成绩并列的，一并进入面试。达不到规定比例的，按实际达到笔试合格分数线的报考人员确定。因考生自主放弃面试产生的空缺，从达到笔试合格分数线的报考人员中，按笔试成绩由高至低依次等额递补。面试时间、地点待定。

　　6.总成绩公布：按笔试、面试所占的比例计算报考人员的考试总成绩。招聘岗位末位考生考试总成绩并列的，以笔试成绩确定排名顺序。笔试成绩并列的，根据以下顺序进行优先：具有司法行政机关工作经历的，或通过国家统一法律职业资格考试。上述条件均相同的情况下，须进行面试加试，按面试加试成绩从高到低确定名次排序。面试加试时间和地点另行通知。

　　笔试、面试总成绩计算均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。所有成绩均在“兴仁普法”官方微信公众号进行公布。公示期间若发现相关情况，经核实确定不符合聘用条件的，取消聘用资格。

　　四、体检、考察

　　体检、考察工作统一组织。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行，另外增加毒品尿检项目，体检不合格的不予聘用，并按考试总成绩高低依次递补人员，统一组织到指定的具备相应资质的医院进行体检并出具体检结论。对体检结论有疑问的，须在体检结论通知之日起3日内向市司法协理员招聘办书面提出复检申请，逾期未提出的，视为自动放弃复检，不得进入下一环节。体检结果以复检结果为准。体检费用考生自理。

　　考察工作主要考察考核人员的思想政治表现、道德品质、工作表现、遵纪守法等情况，核实考察对象是否符合报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等。

　　五、拟聘用人员名单公示

　　根据考试、体检、考察结果，经工作领导小组会议研究，以考试总成绩排名等额确定拟聘用人员名单，由排名从高到低优先选择岗位，并在“兴仁普法”官方微信公众号公布。

　　六、办理聘用手续

　　(一)人员聘用

　　在公示期间，对被反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用;经调查不存在问题的，应予核准。经核准及公示期满后没有反映问题的，办理聘用手续。

　　试用期为1个月(含岗前培训)。

　　(二)薪酬待遇

　　本次招聘的司法协理员的薪酬待遇按照市政府规定的相关标准执行，目前薪酬待遇为3000元/月左右(含五险个人缴纳部分)。若有变动待上级部门出台标准后按新的规定执行。

　　(三)人员管理

　　司法协理员完成招聘后，按相关规定办理聘用手续，签订司法协理员聘用合同，合同期限1年，并约定试用期为1个月。聘用人员试用期满后如不能胜任工作要求，或考核不合格的，解除劳动合同。聘用期满后，胜任岗位职责工作者可续聘。

　　七、纪律要求